Qualität | Coaching

So wie der Coach eines Teams seine Mannschaft fachlich, persönlich und sozial trainiert und sie auf den Sieg vorbereitet, orientiert sich der QM-Coach im Unternehmen genau auf dieses Ziel, ein erfolgreiches QM im Unternehmen zu etablieren und den Unternehmenserfolg zu verbessern und einen nachhaltigen Erfolg zu sichern. 

 

QM-Coaching kann bereits mit der Einführung eines QM-Systems im Unternehmen beginnen ist aber auch für Unternehmen geeignet, die bereits über ein QM-System verfügen. Der effektive Schulungseinsatz führt zu bestmöglichen Ergebnissen.

 

Inhalte des QM-Coaching können sein:

  • Einführung eines Qualitätsmanagementsystems
  • Optimierung eines bestehenden Qualitätsmanagementsystems
  • Entwicklung unternehmensspezifischer Qualitätspolitik - Vision - Strategie - Ziele
  • Team-Entwicklung und -Führung / Projektmanagement
  • Konfliktmanagement bei der Einführung oder Umsetzung
  • Zielorientierte Umsetzung der internen Audits
  • Entwicklung eines Qualitätsreportings
  • Qualitätstechniken etablieren (Kennzahlensystem, FMEA, KAIZEN, 5S-Methode u.v.m.)
  • Prozesse anpassen oder verbessern
  • QM-Kompetenz im Unternehmen fördern
  • Erstellen von Arbeitsanweisungen für typische Praxisprozesse
  • u.v.m.

Das wichtigste Ziel des QM-Coachings ist es Unternehmen zu einem auch von den Mitarbeitern gelebten QM-System zu verhelfen, um den Unternehmenserfolg langfristig zu festigen und stärken.

Bernd Blase | Seminare | Beratung | Coaching
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